适合谁看
如果你的技能里有很多相似动作，例如连续点击多个奖励、多个页面都要关闭弹窗、多个输入框要填类似内容，可以用复制步骤提高效率。
复制步骤适合“结构相同，只改少量内容”的场景。
常见例子
- 先点击「领取 1」，再点击「领取 2」。
- 先关闭一个弹窗，再关闭另一个类似弹窗。
- 多个页面都要等待 3 秒。
- 多个输入框都要输入内容，只是文字不同。
- 多个图片按钮外观相似，但目标截图不同。
怎么复制步骤
- 打开技能编辑页。
- 找到已经配置好的步骤。
- 长按步骤卡片。
- 在菜单中选择复制相关选项。
- 复制出的新步骤会保留原步骤的大部分配置。
- 点开新步骤，只修改不同的目标、文字或等待时间。
- 试运行确认新步骤没有误点。
复制后一定要检查新步骤。不要复制完就直接保存，因为新步骤可能还指向旧目标。
复制后重点检查什么
1. 目标是否还是旧按钮
这是最常见的问题。比如你复制了「点击领取 1」，但新步骤仍然点「领取 1」，没有改成「领取 2」。
2. 输入文字是否要修改
复制输入步骤后，文字内容也会跟着复制。检查是否需要改成新的文本。
3. 等待时间是否适合新页面
两个页面看起来相似，但加载速度可能不同。新页面慢时要增加等待。
4. 图片目标是否需要重新截
复制图片识别步骤后，如果按钮图标不同，要重新选择图片目标。
什么时候不要复制
不要为了省事复制完全不同的动作。例如原步骤是「点击目标」，你现在需要「输入文字」，直接新建动作更清楚。
也不要复制已经配置混乱的步骤。先把原步骤修稳定，再复制。
和执行已有步骤的区别
复制步骤会生成一份新的步骤。以后修改原步骤，不会自动修改复制出来的新步骤。
执行已有步骤是引用原步骤。以后原步骤变化，引用它的地方也会跟着变化。
简单理解：
- 想做相似但可独立修改的动作，用复制。
- 想多处共用同一段动作，用执行已有步骤。
常见问题
Q: 复制步骤会不会复制图片文件？
复制会尽量保留原步骤需要的信息。涉及图片目标时，复制后仍建议试运行，确认图片能被正常识别。
Q: 复制后可以拖动排序吗？
可以按编辑器支持的排序方式调整。调整后再试运行整条流程，确认前后页面状态仍然正确。
Q: 复制和停用能一起用吗？
可以。你可以先复制出备用步骤，再把暂时不用的版本停用。
下一步
- 不想删除某一步，看 临时停用步骤。
- 还没分清助理、技能和步骤，先看 助理、技能、步骤到底是什么。
- 复制后先验证，看 保存前先试运行。